478 gelukkigen starten betaald opleidingstraject tot verpleegkundige of zorgkundige via project #kiesvoordezorg
Het project #kiesvoordezorg wil op het personeelstekort in de zorg inspelen door werknemers uit andere sectoren die een tweede carrière als zorgkundige of verpleegkundige overwegen, een betaald zorgopleidingstraject te laten volgen. Tijdens de voorbije selectieronde slaagden 478 kandidaten voor de selectietesten.
Er is in de zorgsector een enorme vraag naar gekwalificeerde verpleegkundigen en zorgkundigen. Daarom werd #Kiesvoordezorg in het leven geroepen.
Wanneer het diploma wordt behaald kan de kandidaat-werknemer meteen in dienst blijven van de werkgever waarmee hij of zij een arbeidsovereenkomst heeft afgesloten. Het project biedt dus opleidingskansen en een grote werkzekerheid nadien.
Dit project is mogelijk gemaakt met de middelen uit het zorgpersoneelsfonds die de Federale overheid ter beschikking stelt van het IFG.